為深入踐行全過程人民民主，永福縣蘇橋鎮人大緊扣鎮域經濟社會發展大局，立足羅漢果特色產業優勢與基層治理需求，創新推出“代表入駐矛調中心(矛盾糾紛多元調處化解中心)、搭建產業服務平臺、建強聯絡站履職陣地”三大舉措，推動人大代表履職從“被動響應”向“主動作為”轉變，為鄉村振興與社會治理注入新動能。

　　代表入駐矛調中心，構建基層治理新格局。蘇橋鎮人大創新“聯絡站+矛調中心”融合模式，選派18名經驗豐富的人大代表進駐鎮矛盾糾紛多元調處化解中心，構建鎮、村“中心+點+崗”三位一體工作體系。通過“三時三崗”機制(常駐在崗、定時到崗、隨時約崗)，代表們常態化參與矛盾調解、政策宣傳與民生服務，實現“小事不出村、大事不出鎮”。2024年以來，代表們累計參與調解征地拆遷、勞資糾紛等矛盾56起，調處成功率達97%，基層治理網格更加細密。

　　搭建產業服務平臺，激活鄉村振興新引擎。依托蘇橋鎮羅漢果產業優勢，鎮人大建立“代表+合作社+農戶”聯動機制，組織代表深入田間地頭、企業車間，助力羅漢果全產業鏈發展。在產業提質方面，人大代表積極參與羅漢果科技示范園建設，推動園區與高校合作開展技術攻關，引進智能種植設備，實現畝均產值提升15%。重視技術指導，選派熟悉羅漢果種植技術的擔當代表定期舉辦羅漢果技術培訓5場次，覆蓋農戶500余人次，推廣“稻+菜”“稻+藥”等高效種植模式，帶動1500余戶農戶增收。

　　建強聯絡站履職陣地，暢通民意表達新渠道。蘇橋鎮人大以“建出好品質、管出好效能、用出好價值”為目標，升級9個村(社區)聯絡站及1個工業園區聯絡站，打造“代表進站點，履職在格中”的網格化服務體系。通過“月進站”制度，代表們每月分批接待選民，2024年以來累計接待選民350余人次，收集建議100余條，現場解決90余條，形成重點建議10余條。 2024年，代表們通過調研提出《關于緩解企業用工難助力高質量發展的建議》，獲評全市優秀建議，助推桂林比亞迪實業有限公司、桂林領益制造有限公司等企業招工6000余人。 (侯秦浩)